Diner d'apprentissage

La gestion du sentiment d’impuissance : stratégies pour se soutenir au travail

Événement en ligne

Cliquez ici pour vous inscrire. Le lien sera fermé le 24 janvier à 8h30.

*Ce diner d’apprentissage peut être reconnu à titre de formation pour les employé.es du CIUSSS Centre-Sud en entrant le code « FORMA » dans la feuille de temps (avec l’aval de leur gestionnaire)*

Les obstacles à l’atténuation des difficultés vécues par les personnes à risque ou en situation d’itinérance tendent à provoquer de la souffrance chez les intervenant.e.s. Ces embûches dans la capacité à faire une différence et les sentiments qu’ils engrangent peuvent toutefois être vécus différemment.

Cette séance vise à réunir des intervenant.e.s qui ont développé une expertise dans la gestion du sentiment d’impuissance et des professionnel.les qui le ressentent afin de faire percoler des stratégies gagnantes pour favoriser le bien-être au travail au sein du réseau.

Objectifs d’apprentissage :

1.  Identifier les conditions favorisant l’émergence du sentiment d’impuissance

2. Réfléchir sur la place des émotions dans l’intervention

3. Considérer les pratiques de gestion favorables à la santé des intervenant.e.s

24 janvier 202311:30 à 13:00

Webdiffusion seulement
*Pas d'événement sur place*
Mathieu Isabel
Médecin de famille et chef d'équipe médicale, Programme itinérance adulte, CLSC et GMF Universitaire des Faubourgs, Site Ste-Catherine
Gabrielle Lefrançois
Travailleuse sociale, équipe itinérance, CCSMTL
Magali Parent
Étudiante à la maîtrise en étude des pratiques psychosociales, UQAR
David Pennors
Coordonnateur du continuum de service, Projet Logement Montréal
Daniel Turgeon
Pair-aidant, équipe itinérance, CCSMTL